Desafío de innovación en la cadena alimentaria
Desafío de innovación en la cadena alimentaria
¡Atención, innovadores, desarrolladores, diseñadores y emprendedores!
Lineage invita a estudiantes y startups con visión de futuro de todo el mundo a colaborar para abordar las complejidades de la cadena de suministro alimentaria, explorar nuevas perspectivas y proponer soluciones innovadoras que puedan transformar la forma en que alimentamos al mundo.
Los equipos que presenten las mejores ideas en cada evento regional recibirán un premio en metálico de 5.000 dólares. Además, se seleccionará a un ganador absoluto, que recibirá un premio de 50.000 dólares y participará en un programa de incubadora organizado por Lineage para ampliar o desarrollar aún más la solución propuesta.
Bienvenidos al «Food Chain Innovation Challenge» de Lineage
San Francisco
LUGAR: Academia de Ciencias de California
FECHA: 19 de noviembre de 2024
Evento final mundial
DÓNDE: Virtual
CUÁNDO: 2 de diciembre de 2024
El reto
El desperdicio de alimentos tras la cosecha supone un importante reto a nivel mundial, que afecta a la seguridad alimentaria, la calidad y el acceso al mercado. La falta de soluciones asequibles y escalables agrava este problema, lo que se traduce en la pérdida de valiosos recursos alimentarios que podrían alimentar a millones de personas.
Durante el «Food Chain Innovation Challenge» de Lineage, los participantes presentarán sus tecnologías innovadoras o soluciones basadas en datos destinadas a combatir el desperdicio alimentario poscosecha, teniendo en cuenta su impacto multifacético en las comunidades y las economías.
Aprovecha el potencial de la tecnología y los datos para luchar contra el desperdicio de alimentos
Se anima a los participantes a centrar sus soluciones en uno de los siguientes temas:
Reducir el desperdicio de alimentos
Tecnologías y estrategias para minimizar el desperdicio de alimentos tras la cosecha a lo largo de toda la cadena de suministro, desde la explotación agrícola hasta el mercado, teniendo en cuenta factores como el almacenamiento, el transporte y la distribución.
Técnicas innovadoras de conservación de alimentos
Métodos o dispositivos innovadores para conservar la frescura y la calidad de los alimentos, prolongar su vida útil y reducir el deterioro, especialmente en entornos con recursos limitados.
Acceso a alimentos nutritivos
Diseñar soluciones para mejorar el acceso a alimentos nutritivos en zonas desatendidas, abordando retos como la logística de la distribución alimentaria, la asequibilidad y la disponibilidad de productos frescos.
Conclusiones y análisis basados en datos
Utilizar el análisis de datos, los dispositivos del Internet de las cosas (IoT) y otras tecnologías para obtener información sobre las cadenas de suministro alimentarias, identificar áreas de desperdicio y optimizar la asignación de recursos con el fin de lograr la máxima eficiencia.
Ganador del Desafío 2023
«Es genial que la gente esté dispuesta a apoyar tu sueño y tu visión; creo que eso me ha dado una sensación de control y de rumbo que antes no tenía».
Te presentamos a nuestro jurado
Haz clic en las fotos de perfil que aparecen a continuación para leer las biografías de cada uno de nuestros miembros del jurado.
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Ámsterdam | Toine Timmermans | Toine Timmermans es director general de la fundación Food Waste Free United, la alianza nacional entre el sector público y el privado de los Países Bajos, www.foodwastefreeunited.com. También es responsable del programa «Cadenas alimentarias sostenibles» en la Universidad y Centro de Investigación de Wageningen. Ha coordinado los proyectos de la UE FUSIONS y REFRESH, centrados en la innovación y la investigación en materia de prevención del desperdicio alimentario a nivel de la UE. www.eu-refresh.org. Es miembro de la plataforma «EC-Food Loss and Food Waste» y consejero no ejecutivo en el consejo de administración de End Food Waste Australia.
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Ámsterdam | Enno Masurel | Enno Masurel (nacido el 6 de diciembre de 1959) es catedrático de Emprendimiento Sostenible en la Vrije Universiteit de Ámsterdam desde 2004. Se licenció en Economía Empresarial; en la última década ha orientado su trayectoria hacia la administración de empresas y el emprendimiento. Es director y fundador del Centro de Emprendimiento de la VU y presidente de la Junta Examinadora del máster conjunto en Emprendimiento de la VU y la UvA. Sus principales actividades son: Educación: la asignatura obligatoria «The Entrepreneurial Venture», la supervisión de tesis de máster y prácticas en el máster conjunto en Emprendimiento, diversas asignaturas optativas sobre emprendimiento en las facultades de ciencias y la Escuela Internacional de Verano «New Venture Creation» en el ecosistema emprendedor de Ámsterdam. Investigación y dirección de tesis doctorales: centrada en los factores determinantes del éxito empresarial y el rendimiento de las pequeñas empresas, con especial referencia a la innovación, el emprendimiento sostenible y el ciclo de vida de la pequeña empresa.
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San Francisco | Danielle Todd, fundadora y directora ejecutiva de Make Food Not Waste | Danielle fundó Make Food Not Waste en 2017, inicialmente como una iniciativa para reducir la cantidad de desperdicio alimentario en los hogares. Desde entonces, la organización se ha convertido en una voz destacada en la lucha contra el desperdicio alimentario en el estado de Míchigan. Actualmente, Make Food Not Waste ofrece programas de reducción del desperdicio alimentario en toda la ciudad, gestiona dos «Upcycling Kitchens» en Detroit e imparte formación técnica para empresas del sector de la restauración. Danielle imparte con frecuencia conferencias sobre el tema del desperdicio alimentario y cuenta con un máster en Administración de Empresas (MBA) por la Universidad Estatal de Wayne y una licenciatura por la Universidad de Míchigan.
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San Francisco | Angel Veza, directora sénior de Capital, Innovación y Participación en ReFED | Angel Veza ocupa el cargo de directora sénior de Capital, Innovación y Participación en ReFED, donde trabaja para impulsar la adopción de las mejores soluciones contra el desperdicio alimentario. En su puesto, gestiona el Fondo de Subvenciones Catalíticas de ReFED, dirige programas que refuerzan el ecosistema de las empresas emergentes dedicadas a la lucha contra el desperdicio alimentario y ofrece asesoramiento estratégico a empresas y entidades financiadoras. Anteriormente, trabajó con el equipo de desperdicio alimentario del Fondo Mundial para la Naturaleza (WWF), donde apoyó el desarrollo del «Hotel Kitchen Toolkit», un recurso diseñado para que el sector hotelero y de la restauración pueda reducir de forma proactiva el desperdicio alimentario. Como extensión de esa labor, trabajó en la cadena de suministro y dirigió el abastecimiento estratégico y las compras, centrándose en la reducción de residuos, en el restaurante Manahtta, que forma parte del Union Square Hospitality Group de Danny Meyer en la ciudad de Nueva York.
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San Francisco | Michael Wara, director del Programa de Política Climática y Energética, investigador sénior y director sénior de Política en el Sustainability Accelerator de la Universidad de Stanford | Michael Wara es director de la Iniciativa de Política Climática y Energética del Instituto Woods para el Medio Ambiente de Stanford, así como director sénior de Política en el Sustainability Accelerator, adscrito a la Escuela Doerr de Sostenibilidad de Stanford. Wara dirige equipos multidisciplinares que trabajan para desarrollar soluciones innovadoras, proporcionar análisis basados en datos a los responsables políticos y llevar a cabo investigaciones sobre problemas relacionados con la energía, los incendios forestales y la alimentación. Antes de fundar el Programa de Política Climática y Energética, Wara fue profesor asociado en la Facultad de Derecho de Stanford. Wara es licenciado en Derecho por la Facultad de Derecho de Stanford y doctor en Ciencias Oceánicas por la Universidad de California en Santa Cruz.
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San Francisco | Jeff Rivera, director de operaciones de Lineage | Jeff Rivera supervisa las operaciones de Lineage en toda la organización en su calidad de director global de operaciones. Como director global de operaciones, él y su equipo se centran en lograr la excelencia operativa en toda la empresa mediante una ejecución impecable, garantizando una experiencia del cliente de máxima calidad y haciendo de Lineage un excelente lugar para trabajar. Como líder servicial y centrado en los valores, Jeff está comprometido con la creación de una sólida cultura empresarial en la que todos los miembros del equipo puedan prosperar. Antes de incorporarse al equipo de Lineage, Jeff ocupó varios puestos de liderazgo en Con-Way Freight, Menlo Worldwide Logistics y General Motors. Es licenciado por la Universidad Técnica de Míchigan y tiene un máster por la Universidad de Stanford.
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Londres | Simon Millard, director de Alimentación de FareShare | Simon dirige las relaciones de FareShare con la industria alimentaria del Reino Unido, ayudando a garantizar el acceso a los excedentes alimentarios que FareShare proporciona a miles de organizaciones benéficas que utilizan los alimentos para cumplir sus objetivos sociales. Simon lleva 25 años trabajando en el sector alimentario del Reino Unido, tanto en grandes empresas manufactureras como Mars y Premier Foods, como en el ámbito de los servicios tecnológicos y de consultoría para dicho sector, en IBM, y más recientemente como director comercial en IRI. Simon y su equipo están comprometidos con el aumento del volumen de alimentos puestos a disposición de las organizaciones benéficas del Reino Unido, tanto para reducir el impacto medioambiental del desperdicio alimentario como para contribuir al bien social que aportan las organizaciones benéficas de primera línea a las que prestamos servicio.
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Ámsterdam | Sean Vanderelzen, Lineage | Sean Vanderelzen ocupa el cargo de director de Recursos Humanos en Lineage, donde dirige todos los aspectos relacionados con la función de Recursos Humanos de la empresa. Bajo su liderazgo, el departamento de Recursos Humanos se compromete a actuar como socio estratégico del negocio, fomentando una cultura dinámica basada en valores e impulsando el compromiso de los empleados. Antes de incorporarse al equipo de Lineage, Sean ocupó diversos puestos de responsabilidad, tanto a nivel nacional como internacional, en General Motors. Es licenciado por la Universidad de Trevecca.
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Ámsterdam | Esteban Arriaga Miranda | Esteban Arriaga Miranda es un líder dinámico y orientado a los resultados,
con más de 15 años de experiencia guiando a organizaciones internacionales hacia
el crecimiento sostenible y la excelencia operativa. Como director general de la Federación Europea de Bancos de Alimentos
(FEBA), Esteban aprovecha su amplia experiencia en la gestión de equipos multiculturales e interdisciplinares para impulsar la misión de la Federación. Su trayectoria profesional se ha caracterizado por un compromiso con la reducción del desperdicio alimentario y la promoción de la sostenibilidad medioambiental, garantizando que las prioridades estratégicas se traduzcan en resultados tangibles y de gran impacto. Con un historial de Ă
fomento de la innovación y la colaboración, Esteban se dedica a involucrar a las partes interesadas y a Ă
ampliar el alcance de la Federación, impulsando el progreso en el sector alimentario europeo. Como director ejecutivo de Ă
la FEBA, Esteban encabeza iniciativas destinadas a reducir el desperdicio de alimentos y promover la Ă
gestión medioambiental, alineando el trabajo de la Federación con los objetivos de sostenibilidad y socialesĂ
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Londres | Harriet Lamb | Apasionada por las cuestiones medioambientales y sociales, Harriet es una líder con amplia experiencia que, tanto en el Reino Unido como a nivel mundial, ha impulsado el movimiento Fairtrade —un sistema de certificación que establece normas para lograr un comercio más justo, colaborando con productores de los países en desarrollo, así como con miles de empresas y minoristas—.
También ha dirigido Ashden, que promueve soluciones climáticas en el Reino Unido y a nivel mundial, e International Alert, una organización dedicada a la consolidación de la paz. Trabajó en el Reino Unido en temas relacionados con los refugiados y los salarios bajos, y vivió en la India durante seis años.
Harriet se incorporó a WRAP como directora ejecutiva en marzo de 2023 con una visión ambiciosa para ampliar nuestro impacto tanto en el Reino Unido como a nivel internacional.
Harriet ha recibido varios premios, entre ellos el título de Comendadora de la Orden del Imperio Británico (CBE), el premio «Mujer de Negocios del Año» de Orange y el de «EcoQueen» de Cosmopolitan. También fue la primera mujer nombrada miembro honorario de Trinity Hall, en Cambridge, y ha publicado dos libros sobre movimientos sociales y medioambientales en favor del cambio.
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Londres | Paul Randle | Paul Randle es cofundador de Sustainable Marketing Compass y coautor de «Sustainable Marketing: The Industry’s Role in a Sustainable Future».
Experto destacado y ponente en marketing sostenible, es director general de Pickle Consulting Ltd y profesor en el Instituto de Liderazgo en Sostenibilidad de la Universidad de Cambridge.
Con más de 30 años de experiencia en marketing internacional en organizaciones como Microsoft, E.ON, Philips, AkzoNobel, PepsiCo, Honda, VISA, Dentsu y AVIVA, la misión de Paul es transformar el marketing, para que pase de ser un motor del consumo excesivo a una fuerza regeneradora para el bien común.
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Reino Unido | Claire Walters | Vicepresidenta regional de Lineage UK, una empresa líder en el sector de la logística con control de temperatura. En su cargo, Claire ofrece un servicio excepcional a los clientes de Lineage en el Reino Unido a través de 13 almacenes y una red de transporte que abarca todo el país. Ocupa este puesto desde julio de 2022. Claire forma parte de la junta directiva de la Cold Chain Federation y de la organización benéfica Air Ambulances UK, donde preside el Comité de Riesgos y Auditoría.
Claire aporta una sólida experiencia en logística y una trayectoria destacada en liderazgo comercial y transformacional. Se centra en el desarrollo y la orientación de personas con talento, así como en el establecimiento de colaboraciones a largo plazo con los clientes. Anteriormente, Claire trabajó en Unipart como directora general de su división de Tecnología y Logística de Consumo, y posteriormente como directora comercial de toda la empresa. Claire es licenciada en Derecho por la Universidad de Birmingham.
En su tiempo libre, a Claire le encanta viajar y es una apasionada del ciclismo y el senderismo, y suele dirigir su club ciclista local.
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Ámsterdam | Toine Timmermans | Toine Timmermans es director general de la fundación Food Waste Free United, la alianza nacional entre el sector público y el privado de los Países Bajos, www.foodwastefreeunited.com. También es responsable del programa «Cadenas alimentarias sostenibles» en la Universidad y Centro de Investigación de Wageningen. Ha coordinado los proyectos de la UE FUSIONS y REFRESH, centrados en la innovación y la investigación en materia de prevención del desperdicio alimentario a nivel de la UE. www.eu-refresh.org. Es miembro de la plataforma «EC-Food Loss and Food Waste» y consejero no ejecutivo en el consejo de administración de End Food Waste Australia.
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Ámsterdam | Enno Masurel | Enno Masurel (nacido el 6 de diciembre de 1959) es catedrático de Emprendimiento Sostenible en la Vrije Universiteit de Ámsterdam desde 2004. Se licenció en Economía Empresarial; en la última década ha orientado su trayectoria hacia la administración de empresas y el emprendimiento. Es director y fundador del Centro de Emprendimiento de la VU y presidente de la Junta Examinadora del máster conjunto en Emprendimiento de la VU y la UvA. Sus principales actividades son: Educación: la asignatura obligatoria «The Entrepreneurial Venture», la supervisión de tesis de máster y prácticas en el máster conjunto en Emprendimiento, diversas asignaturas optativas sobre emprendimiento en las facultades de ciencias y la Escuela Internacional de Verano «New Venture Creation» en el ecosistema emprendedor de Ámsterdam. Investigación y dirección de tesis doctorales: centrada en los factores determinantes del éxito empresarial y el rendimiento de las pequeñas empresas, con especial referencia a la innovación, el emprendimiento sostenible y el ciclo de vida de la pequeña empresa.
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San Francisco | Danielle Todd, fundadora y directora ejecutiva de Make Food Not Waste | Danielle fundó Make Food Not Waste en 2017, inicialmente como una iniciativa para reducir la cantidad de desperdicio alimentario en los hogares. Desde entonces, la organización se ha convertido en una voz destacada en la lucha contra el desperdicio alimentario en el estado de Míchigan. Actualmente, Make Food Not Waste ofrece programas de reducción del desperdicio alimentario en toda la ciudad, gestiona dos «Upcycling Kitchens» en Detroit e imparte formación técnica para empresas del sector de la restauración. Danielle imparte con frecuencia conferencias sobre el tema del desperdicio alimentario y cuenta con un máster en Administración de Empresas (MBA) por la Universidad Estatal de Wayne y una licenciatura por la Universidad de Míchigan.
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San Francisco | Angel Veza, directora sénior de Capital, Innovación y Participación en ReFED | Angel Veza ocupa el cargo de directora sénior de Capital, Innovación y Participación en ReFED, donde trabaja para impulsar la adopción de las mejores soluciones contra el desperdicio alimentario. En su puesto, gestiona el Fondo de Subvenciones Catalíticas de ReFED, dirige programas que refuerzan el ecosistema de las empresas emergentes dedicadas a la lucha contra el desperdicio alimentario y ofrece asesoramiento estratégico a empresas y entidades financiadoras. Anteriormente, trabajó con el equipo de desperdicio alimentario del Fondo Mundial para la Naturaleza (WWF), donde apoyó el desarrollo del «Hotel Kitchen Toolkit», un recurso diseñado para que el sector hotelero y de la restauración pueda reducir de forma proactiva el desperdicio alimentario. Como extensión de esa labor, trabajó en la cadena de suministro y dirigió el abastecimiento estratégico y las compras, centrándose en la reducción de residuos, en el restaurante Manahtta, que forma parte del Union Square Hospitality Group de Danny Meyer en la ciudad de Nueva York.
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San Francisco | Michael Wara, director del Programa de Política Climática y Energética, investigador sénior y director sénior de Política en el Sustainability Accelerator de la Universidad de Stanford | Michael Wara es director de la Iniciativa de Política Climática y Energética del Instituto Woods para el Medio Ambiente de Stanford, así como director sénior de Política en el Sustainability Accelerator, adscrito a la Escuela Doerr de Sostenibilidad de Stanford. Wara dirige equipos multidisciplinares que trabajan para desarrollar soluciones innovadoras, proporcionar análisis basados en datos a los responsables políticos y llevar a cabo investigaciones sobre problemas relacionados con la energía, los incendios forestales y la alimentación. Antes de fundar el Programa de Política Climática y Energética, Wara fue profesor asociado en la Facultad de Derecho de Stanford. Wara es licenciado en Derecho por la Facultad de Derecho de Stanford y doctor en Ciencias Oceánicas por la Universidad de California en Santa Cruz.
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San Francisco | Jeff Rivera, director de operaciones de Lineage | Jeff Rivera supervisa las operaciones de Lineage en toda la organización en su calidad de director global de operaciones. Como director global de operaciones, él y su equipo se centran en lograr la excelencia operativa en toda la empresa mediante una ejecución impecable, garantizando una experiencia del cliente de máxima calidad y haciendo de Lineage un excelente lugar para trabajar. Como líder servicial y centrado en los valores, Jeff está comprometido con la creación de una sólida cultura empresarial en la que todos los miembros del equipo puedan prosperar. Antes de incorporarse al equipo de Lineage, Jeff ocupó varios puestos de liderazgo en Con-Way Freight, Menlo Worldwide Logistics y General Motors. Es licenciado por la Universidad Técnica de Míchigan y tiene un máster por la Universidad de Stanford.
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Londres | Simon Millard, director de Alimentación de FareShare | Simon dirige las relaciones de FareShare con la industria alimentaria del Reino Unido, ayudando a garantizar el acceso a los excedentes alimentarios que FareShare proporciona a miles de organizaciones benéficas que utilizan los alimentos para cumplir sus objetivos sociales. Simon lleva 25 años trabajando en el sector alimentario del Reino Unido, tanto en grandes empresas manufactureras como Mars y Premier Foods, como en el ámbito de los servicios tecnológicos y de consultoría para dicho sector, en IBM, y más recientemente como director comercial en IRI. Simon y su equipo están comprometidos con el aumento del volumen de alimentos puestos a disposición de las organizaciones benéficas del Reino Unido, tanto para reducir el impacto medioambiental del desperdicio alimentario como para contribuir al bien social que aportan las organizaciones benéficas de primera línea a las que prestamos servicio.
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Ámsterdam | Sean Vanderelzen, Lineage | Sean Vanderelzen ocupa el cargo de director de Recursos Humanos en Lineage, donde dirige todos los aspectos relacionados con la función de Recursos Humanos de la empresa. Bajo su liderazgo, el departamento de Recursos Humanos se compromete a actuar como socio estratégico del negocio, fomentando una cultura dinámica basada en valores e impulsando el compromiso de los empleados. Antes de incorporarse al equipo de Lineage, Sean ocupó diversos puestos de responsabilidad, tanto a nivel nacional como internacional, en General Motors. Es licenciado por la Universidad de Trevecca.
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Ámsterdam | Esteban Arriaga Miranda | Esteban Arriaga Miranda es un líder dinámico y orientado a los resultados,
con más de 15 años de experiencia guiando a organizaciones internacionales hacia
el crecimiento sostenible y la excelencia operativa. Como director general de la Federación Europea de Bancos de Alimentos
(FEBA), Esteban aprovecha su amplia experiencia en la gestión de equipos multiculturales e interdisciplinares para impulsar la misión de la Federación. Su trayectoria profesional se ha caracterizado por un compromiso con la reducción del desperdicio alimentario y la promoción de la sostenibilidad medioambiental, garantizando que las prioridades estratégicas se traduzcan en resultados tangibles y de gran impacto. Con un historial de Ă
fomento de la innovación y la colaboración, Esteban se dedica a involucrar a las partes interesadas y a Ă
ampliar el alcance de la Federación, impulsando el progreso en el sector alimentario europeo. Como director ejecutivo de Ă
la FEBA, Esteban encabeza iniciativas destinadas a reducir el desperdicio de alimentos y promover la Ă
gestión medioambiental, alineando el trabajo de la Federación con los objetivos de sostenibilidad y socialesĂ
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Londres | Harriet Lamb | Apasionada por las cuestiones medioambientales y sociales, Harriet es una líder con amplia experiencia que, tanto en el Reino Unido como a nivel mundial, ha impulsado el movimiento Fairtrade —un sistema de certificación que establece normas para lograr un comercio más justo, colaborando con productores de los países en desarrollo, así como con miles de empresas y minoristas—.
También ha dirigido Ashden, que promueve soluciones climáticas en el Reino Unido y a nivel mundial, e International Alert, una organización dedicada a la consolidación de la paz. Trabajó en el Reino Unido en temas relacionados con los refugiados y los salarios bajos, y vivió en la India durante seis años.
Harriet se incorporó a WRAP como directora ejecutiva en marzo de 2023 con una visión ambiciosa para ampliar nuestro impacto tanto en el Reino Unido como a nivel internacional.
Harriet ha recibido varios premios, entre ellos el título de Comendadora de la Orden del Imperio Británico (CBE), el premio «Mujer de Negocios del Año» de Orange y el de «EcoQueen» de Cosmopolitan. También fue la primera mujer nombrada miembro honorario de Trinity Hall, en Cambridge, y ha publicado dos libros sobre movimientos sociales y medioambientales en favor del cambio.
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Londres | Paul Randle | Paul Randle es cofundador de Sustainable Marketing Compass y coautor de «Sustainable Marketing: The Industry’s Role in a Sustainable Future».
Experto destacado y ponente en marketing sostenible, es director general de Pickle Consulting Ltd y profesor en el Instituto de Liderazgo en Sostenibilidad de la Universidad de Cambridge.
Con más de 30 años de experiencia en marketing internacional en organizaciones como Microsoft, E.ON, Philips, AkzoNobel, PepsiCo, Honda, VISA, Dentsu y AVIVA, la misión de Paul es transformar el marketing, para que pase de ser un motor del consumo excesivo a una fuerza regeneradora para el bien común.
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Reino Unido | Claire Walters | Vicepresidenta regional de Lineage UK, una empresa líder en el sector de la logística con control de temperatura. En su cargo, Claire ofrece un servicio excepcional a los clientes de Lineage en el Reino Unido a través de 13 almacenes y una red de transporte que abarca todo el país. Ocupa este puesto desde julio de 2022. Claire forma parte de la junta directiva de la Cold Chain Federation y de la organización benéfica Air Ambulances UK, donde preside el Comité de Riesgos y Auditoría.
Claire aporta una sólida experiencia en logística y una trayectoria destacada en liderazgo comercial y transformacional. Se centra en el desarrollo y la orientación de personas con talento, así como en el establecimiento de colaboraciones a largo plazo con los clientes. Anteriormente, Claire trabajó en Unipart como directora general de su división de Tecnología y Logística de Consumo, y posteriormente como directora comercial de toda la empresa. Claire es licenciada en Derecho por la Universidad de Birmingham.
En su tiempo libre, a Claire le encanta viajar y es una apasionada del ciclismo y el senderismo, y suele dirigir su club ciclista local.
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Preguntas frecuentes
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El «Food Chain Innovation Challenge» de Lineage ofrece a los equipos participantes una oportunidad única para:
- Conecta: Establece contactoscon profesionales del sector, mentores y otros participantes de todo el mundo.
- Más información:Habrá expertosde los sectores de la alimentación y la logística presentes en el evento para ofrecer comentarios y orientación en tiempo real a los equipos, con el fin de ayudarles a desarrollar sus propuestas.
- Consigue financiación: Elequipo cuya propuesta resulte ganadora según la selección del jurado en cada región recibirá un premio en metálico. A continuación, cada uno de los ganadores regionales pasará a una ronda final de evaluación a nivel mundial, en la que competirán por premios adicionales en metálico y por el acceso exclusivo a un programa de incubadora dirigido por ejecutivos y organizado por Lineage.
- Genera un impacto:marca la diferencia abordando problemas del mundo real y contribuyendo a un futuro sostenible.
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En el formulario de inscripción se pide a los participantes que describan sus ideas. Las propuestas y presentaciones más convincentes deben tener como objetivo reducir los residuos, mejorar las técnicas de conservación de los alimentos y facilitar el acceso a alimentos nutritivos. Además, deben ser adaptables a diversos contextos socioeconómicos, garantizando su escalabilidad y asequibilidad. Los participantes también pueden subir una breve presentación (de 5 a 7 diapositivas) con información adicional (opcional).
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El plazo de inscripción para el evento de 2024 ya ha finalizado. Vuelve a visitar esta página para conocer las novedades sobre futuros eventos.
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Todos los participantes recibirán una notificación por correo electrónico sobre la decisión relativa a su candidatura a finales de octubre de 2024.
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Los jueces calificarán cada presentación según una rúbrica que incluye los siguientes criterios:
- Explicación del problema y del reto
- Claridad de la solución propuesta
- Creatividad de la solución propuesta
- Escalabilidad de la solución propuesta
- Respuesta a las preguntas del jurado
- Habilidades de presentación
- El factor «¡GUAU!»
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Cada equipo dispondrá de 5 minutos para montar y preparar sus materiales de presentación el día del evento.
Cada equipo dispondrá de 5 minutos para presentar su idea ante el jurado, tras lo cual habrá una sesión de preguntas y respuestas de 5 minutos con los miembros del jurado.
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Los equipos que trabajan in situ pueden estar formados por entre 1 y 4 personas. Los proyectos pueden contar con un grupo más amplio de colaboradores a los que se les reconoce su aportación.
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Sí, los participantes podrán disfrutar de un servicio de catering durante todo el día, que incluye un desayuno ligero, un almuerzo completo, aperitivos y un cóctel con canapés para cerrar la velada.
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Requisitos de participación
- Participantes: Abierto a estudiantes y emprendedores de todas las edades, géneros, procedencias, zonas geográficas y sectores. Pueden participar tanto personas a título individual como equipos.
- No hay restricciones por país, pero los participantes deben cumplir los requisitos para recibir los premios (en caso de ganar) y es responsabilidad suya pagar los impuestos correspondientes a los premios ganados.
- Fase de desarrollo de la empresa: Elconcurso está abierto a startups y empresas en fase inicial.
- Cumplimiento normativo:Todas las inscripciones deben cumplir con la normativa y la legislación local en materia de actividad empresarial.
Formación e inscripción de equipos- Tamaño de los equipos participantes: Los equipos pueden estar formados por entre 1 y 5 miembros.
- No se permiten cambios en la composición de los equipos a partir del 30 de septiembre de 2024. El comité del Food Chain Innovation Challenge podrá hacer excepciones, que se evaluarán caso por caso.
- Los equipos deben estar formados exclusivamente por participantes que no sean organizadores, voluntarios, jueces, patrocinadores ni ocupen ningún otro puesto privilegiado en el evento.
- Los miembros del jurado no pueden participar en el Food Chain Innovation Challenge. No obstante, pueden ofrecer asesoramiento y apoyo a los equipos antes de las presentaciones del día del evento.
- Los participantes o equipos deben presentar un plan de negocio detallado que incluya la viabilidad de mercado, la descripción del producto o servicio y las previsiones financieras, y en el que se exponga claramente el impacto que tendrá su solución en la reducción del desperdicio alimentario poscosecha.
- Las solicitudes deben recibirse antes del 30 de septiembre de 2024; no se aceptarán solicitudes presentadas fuera de plazo.
Presentación del proyecto- Se aceptan todas las ideas de proyectos, siempre que sean originales y se enmarquen en una de las siguientes categorías:
- Los equipos serán evaluados en función de la calidad y la ejecución de su presentación, más que por la originalidad de la idea, siempre que esta se enmarque en una de las siguientes categorías:
- Reducción del desperdicio alimentario: Introducirtecnologías y estrategias para reducir las pérdidas de alimentos desde la explotación agrícola hasta el mercado.
- Técnicas innovadoras de conservación de alimentos:Proponer métodos novedosos que aumenten la vida útil de los alimentos y reduzcan su deterioro.
- Acceso a alimentos nutritivos: Mejorarla logística de la distribución de alimentos para aumentar la disponibilidad de alimentos nutritivos en las zonas desatendidas.
- Conocimientos y análisis basados en datos: Utilizarel análisis de datos y el IoT para optimizar las cadenas de suministro y reducir los residuos.
- Cada equipo dispondrá de 5 minutos para montar y preparar sus materiales de presentación el día del evento.
- Cada equipo dispondrá de 5 minutos para presentar su idea ante el jurado, tras lo cual habrá una sesión de preguntas y respuestas de 5 minutos con los miembros del jurado.
Propiedad intelectual- Los equipos conservan la titularidad de sus ideas y su propiedad intelectual.
- Los equipos son responsables de proteger sus derechos de propiedad intelectual antes de participar en la competición.
Criterios de evaluación- Innovación: Originalidad y creatividad de la idea.
- Viabilidad: Aplicación práctica de la idea y posibilidades de éxito.
- Impacto: Posible impacto en el mercado y beneficios para el sector o la sociedad.
- Presentación: Claridad, capacidad de persuasión y profesionalidad de la presentación.
- Capacidad del equipo: Capacidad del equipo para llevar a cabo el plan.
Premios- En cada evento presencial se elegirá a un ganador regional, que recibirá un premio en metálico.
- Se seleccionará un ganador absoluto entre los tres ganadores regionales. El ganador absoluto del concurso «Food Chain Innovation» tendrá acceso a una red de expertos del sector que le proporcionarán asesoramiento y orientación a través de un programa de incubadora.
Código de conducta y inhabilitación- Se espera que los equipos se comporten de forma profesional durante el evento.
- Se exige honestidad e integridad en las presentaciones y los materiales, y todas las presentaciones deben ser originales.
- Es obligatorio mostrar respeto hacia los demás participantes, los jueces y los organizadores.
- Los proyectos que incumplan el Código de Conducta quedarán descalificados.
- Los equipos pueden ser descalificados de la competición a discreción de los organizadores. Entre los motivos pueden figurar, entre otros, el incumplimiento del Reglamento de la competición o del Código de conducta.
Miscelánea- Los organizadores se reservan el derecho a introducir cambios en el evento y en el reglamento en cualquier momento.
- Las decisiones tomadas por los jueces son definitivas y vinculantes.
- Participantes: Abierto a estudiantes y emprendedores de todas las edades, géneros, procedencias, zonas geográficas y sectores. Pueden participar tanto personas a título individual como equipos.
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Lamentablemente, no podemos hacer cargo de los gastos de viaje de los participantes.
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No. Los participantes deberán asistir presencialmente el día del evento al recinto que hayan elegido.
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